Conseiller(ère) en santé

Employer

Hôpital Montfort

Conseiller(ère) en santé

Conseiller(ère) en santé et sécurité au travail Relevant du Directeur, Santé et sécurité au travail, vous intégrez une équipe dynamique, axée sur le service à la clientèle et l’innovation. Vous agissez à titre de personne-ressource auprès du personnel (gestionnaires et employés) en offrant un service de support-conseil dans les différentes facettes de la santé et la sécurité au travail. En collaboration avec l’équipe de professionnels du service de santé et sécurité au travail, vous participez à la planification et l’organisation des activités de promotion de la santé, d’immunisation, de gestion de dossiers d’invalidité et d’accident du travail. Vous collaborez avec différents comités ou organismes externes de façon quotidienne, notamment, la CSPAAT, les compagnies d’assurances et divers groupes axés sur la santé et sécurité au travail. Vous travaillez en étroite collaboration avec le service de prévention des infections dans l’élaboration et l’application de politiques et procédures liées à la santé des employés.

Offre d'emploi # 209
Autres
2009-08-05
Ottawa
Ontario

Job Description

L'emploi se situe à l'Hôpital Montfort à Ottawa.

L'horaire de travail est de Jour (du lundi au vendredi) 

Requirements

· Détenir un baccalauréat en sciences infirmière ou une expérience équivalente comportant des responsabilités en santé et sécurité au travail.
· Détenir un certificat en santé et sécurité au travail ou en santé au travail.
· Certificat de compétence de l'Ordre des infirmiers et infirmières de l'Ontario.
· Minimum de trois (3) années d'expérience pertinente impliquant la gestion des programmes des accidents de travail, d'assiduité, de la gestion des risques et de la promotion de la santé dont deux (2) années d'expérience pertinentes dans un service de santé et sécurité au travail.
· Connaissances des lois régissant la santé et la sécurité au travail, les accidents du travail ainsi que les hôpitaux publics de l'Ontario.
· Capacité de travailler en équipe dans un environnement de multiples projets et échéanciers, de s’adapter aux changements et de gérer le stress.
· Capacité de s’adapter rapidement à une situation critique et de prioriser efficacement selon la situation.
· Dynamique, autonome et responsable.
· Démontrer de l'initiative et faire preuve de polyvalence, de flexibilité, de bon jugement et de discrétion dans l'accomplissement de ses fonctions ainsi que d'excellentes relations interpersonnelles.
· Démontrer de bonnes aptitudes organisationnelles, peut travailler d'une façon autonome et peut s’adapter positivement au changement.
· Sens éprouvé du service à la clientèle.
· Démontrer des aptitudes à communiquer verbalement et par écrit dans les langues officielles (français et anglais).

- Veuillez noter que seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées.
- Votre curriculum vitae doit démontrer clairement que vous possédez les exigences demandées pour que votre candidature soit prise en considération.

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