Direction par intérim - Montréal - Emploi Autres - Emploi Montréal - Emploi Région de Montréal

Relevant du conseil d’administration, la directrice ou le directeur par intérim assure des fonctions reliées à la gestion des ressources financières, humaines et matérielles de l’organisme. De plus, elle/il représente l’organisme auprès des partenaires gouvernementaux et privés.

Principales responsabilités

• La gestion de la mise en œuvre des différents projets de l’organisme, incluant la gestion des priorités, des plans de travail, des problèmes d’ordre opérationnels ou stratégiques.

• La gestion des ressources humaines, incluant le recrutement, l’évaluation de rendement, la gestion d’équipe et l’organisation du travail.

• La gestion des ressources financières de l’organisme, incluant le développement et le suivi des budgets, la vérification des dépenses ainsi que la préparation des rapports devant être présentés au conseil d’administration ainsi qu’aux bailleurs de fonds.

• La gestion de la qualité des produits et services réalisés dans le cadre des différents projets, ceci afin qu’ils répondent aux standards établis par l’organisme. * Produits et services : publications, formations, conférences, communications, vidéos, site Internet, etc.

• La représentation de l’organisme et de son conseil d’administration auprès des bailleurs de fonds et des partenaires stratégiques de l’organisme, collaboration avec d’autres membres de l’équipe.

L’équipe relevant de la direction (11 personnes):

ü  Coordonnatrice de projets

ü  Chargée de projets – programmes adultes et formations

ü  Chargée de projets – programme BTBP

ü  Agente de recherche et d’évaluation

ü  Assistante de recherche

ü  Agente de promotion - programme BTBP

ü  Agente de développement – programme BTBP

ü  Agente de développement – ressources humaines et administration

ü  Conseillère en communications

ü  Responsable de la comptabilité

ü  Secrétaire-réceptionniste